HIRING PROCESS
01
서류 접수
02
1차 면접
03
2차 면접
04
처우 협의
05
최종 합격
제출하신 지원서 및 서류를 각 실무 직책자/담당자가
검토합니다
실무 직책자와 해당 업무
수행에 필요한 역량, 경험,
스킬과 관련한 인터뷰를
진행합니다
지원 조직의 리더가
진행하며, 회사의 비전
공유와 종합적인 포지션
적합도를 확인합니다
2차 면접에 합격하신 분들을 대상으로, 이후 처우와 입사일 등의 협의를 진행합니다
최종 입사일을 확정하고 입사 서류 등을 제출하여 채용을 확정하는 최종 단계입니다
주의사항